ecco-Blog
Hier finden Sie all unsere Blog-Beiträgen zu den unterschiedlichen Fachgebieten von ecco
Neue Maschinenverordnung tritt 2027 in Kraft
Die neue EU-Maschinenverordnung im Amtsblatt der europäischen Union wurde am 29.06.2023 veröffentlicht. Welche Neuerungen dies für Unternehmen mit sich bringt lesen Sie im folgenden Artikel.
High Reliability Organization (HRO) in der Praxis
High Reliability Organizations (HRO) zeichnen sich durch die Fähigkeit aus, in einem komplexen und von Unsicherheiten geprägten Arbeitsumfeld sicher zu agieren. Wir haben die Learnings aufgegriffen und in unsere Arbeit integriert.
Die Theorie hinter der Bradley Kurve
Mit der Bradley Kurve als Reifegradmodell zu mehr Verständnis bei der Unternehmens- und Sicherheitskultur. Gezielt lassen sich menschen- und verhaltensorientierte Maßnahmen zur Kulturentwicklung ableiten.
Generationskonflikt: Wenn das alte Management auf die Generation XYZ trifft
Generationskonflikt: In vielen Unternehmen treffen Welten aufeinander. Die Manager alter Schule und die Vertreter der jungen Generation, oftmals auch Generation Y und X genannt.
Unternehmenskultur beinhaltet Sicherheitskultur –welche Verantwortung haben Führungskräfte?
Was haben Führung und Sicherheitskultur gemeinsam? Warum das eine nicht ohne das andere geht zeigen wir Ihnen in unserem neuen Blog Beitrag.
Zukunftsthemen – Verlieren Sie nicht den Anschluss.
Immer die aktuellsten Veränderungen der Welt im Blick haben? Dafür sollten man als Mensch auf Zack sein. Was das genau heißt? Wir geben eine Idee in unserem neuen Blog Beitrag.
Wertschätzende Führung – „Das geht bei uns nicht!“
Wie Sie mit wertschätzender Führung einer wertvollen Wettbewerbsfaktor erzeugen.
Fehlerkultur – Das tun, um aus Fehlern Fortschritt zu machen!
Erkennen, entscheiden, ritualisieren und verankern. Wie wir aus Fehlern lernen können und warum Fehler ein weit unterschätzter Schatz für Unternehmen ist
Die größte Herausforderung für die Führungskraft: Macht abgeben
Wie können Führungskräfte mit dem Thema Macht umgehen? In unserem neuen Blog Artikel geben wir einen Einblick zum Umgang mit dem Thema Macht.
Der Fachkräftemangel: Die talentiertesten Köpfe von Morgen
Sichern Sie sich zukünftig die klügsten und kreativen Köpfe von Morgen. Wir zeigen Ihnen wie das funktionieren kann. Mit uns bleibt der Fachkräftemangel ein Fremdwort.